Examen parte 1 Ayudantes de Archivos, Bibliotecas y Museos Universidad de Córdoba (marzo 2024)

1 - El procedimiento de convalidación o derogación de los Decretos-leyes:

Es anterior a su promulgación.

Le corresponde al Gobierno.

Es el ordinario de aprobación de una Ley.

Es especial y sumario.

2 - Según el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, ¿cuál de los siguientes es un derecho individual ejercido colectivamente?

El de reunión, en los términos establecidos en el art. 46 del Estatuto.

Participar en la consecución de los objetivos atribuidos a la unidad donde preste sus servicios y ser informado por sus superiores de las tareas a desarrollar.

Recibir protección eficaz en materia de seguridad y salud en el trabajo.

La libre asociación profesional.

3 - Indique la definición correcta de "evaluación del desempeño" que contiene el Texto Refundido del Estatuto Básico del Empleado Público (en adelante TREBEP):

Es el procedimiento por el que se mide la eficacia del trabajador en sus labores profesionales.

Es la base esencial para definir los planes de formación del personal al servicio de la Administración.

Es el procedimiento mediante el cual se mide y valora la conducta profesional y el rendimiento o el logro de resultados.

Es una medida de control sobre las actividades profesionales de los empleados públicos.

4 - Según el artículo 97 del TREBEP, ¿en qué plazo prescribirán las sanciones impuestas?

Las sanciones impuestas por faltas leves prescribirán al año.

Las sanciones impuestas por faltas graves prescribirán al año.

Las sanciones impuestas por faltas graves prescribirán a los 2 años.

Las sanciones impuestas por faltas muy graves prescribirán a los 5 años.

5 - Según el TREBEP, el personal eventual es:

El que, en virtud del nombramiento y con carácter no permanente, solo realiza funciones expresamente calificadas como de confianza y asesoramiento especial.

El que, en virtud del nombramiento y con carácter permanente, realiza, entre otras, funciones expresamente calificadas como de confianza o asesoramiento especial.

El que, en virtud del nombramiento y con carácter no permanente, nunca realiza funciones expresamente calificadas como de confianza o asesoramiento especial.

Esta figura no viene recogida en el articulado del TREBEP.

6 - Según los Estatutos de la Universidad de Córdoba, ¿cuál de las siguientes funciones corresponde a la Junta de Centro?:

Aprobar la creación, modificación y supresión de Departamentos y Secciones Departamentales.

Elaborar y proponer Planes de Estudio y sus modificaciones.

Elegir a la Comisión de Contratación de conformidad con lo dispuesto en el art. 30.

Designar la Comisión de Reclamaciones de la Coordinadora de Juntas de Centros.

7 - La propuesta de creación, modificación o supresión de Departamentos en la Universidad de Córdoba se dirigirá a:

La Junta de Facultad o Escuela.

El Rector.

El Consejo de Gobierno.

El Claustro.

8 - ¿A quién corresponde el ejercicio ordinario de la potestad reglamentaria en la Universidad de Córdoba?:

Al Rector.

Al Consejo de Gobierno.

Al Claustro.

Al Consejo Social.

9 - ¿Cuántos representantes del sector D1 forman parte del Claustro Universitario de la Universidad de Córdoba?:

32.

10.

30.

50.

10 - El tratamiento de los datos personales de un menor de edad únicamente podrá fundarse en su consentimiento cuando, a tenor de lo dispuesto en la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales (en adelante, LOPDGDD), sea mayor de:

13 años.

14 años.

16 años.

18 años.

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