Supuesto práctico 3 - Segundo ejercicio tipo test - Personal de Servicios Auxiliares (T.L - OEP 2018-2019-2020-2021-2022) Gobierno de Aragón 10/11/2024

Supuesto práctico número 3

Juan, María y Mario prestan servicio como Personal de Servicios Auxiliares (en adelante PSA), en un Instituto de Educación Secundaria del Gobierno de Aragón.

Los tres, además de las funciones propias de sus puestos, forman parte del Comité de Empresa representando a una misma sección sindical.

María fue designada Delegada de Igualdad.

Por otra parte, Pilar que trabaja como Personal Especializado en Servicios Domésticos (en adelante PESD) en el mismo centro, es Delegada Sindical y Miguel actúa como asesor en las reuniones con la Dirección del Centro.

El Instituto cuenta con dos PESD, la mencionada Pilar con una antigüedad de 15 años en el puesto y Federico que cuenta con una antigüedad de 20 años.

La pasada semana, el centro llevó a cabo una reestructuración de la plantilla por motivos organizativos, trasladando de forma temporal a Federico a otro centro del mismo Departamento, siendo éste autorizado por la Dirección Provincial.

Una vez realizado el traslado del trabajador, el instituto informó convenientemente a los representantes legales de los trabajadores.

En la actualidad se está negociando un nuevo Convenio Colectivo y la representación legal de los trabajadores ha convocado una asamblea extraordinaria para informar sobre la marcha de la negociación.

Responda a las siguientes preguntas relacionadas con las personas y situaciones descritas en el supuesto práctico:

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1 - A efectos de lo dispuesto en el Convenio Colectivo para el Personal Laboral de la Administración de la Comunidad Autónoma de Aragón, ¿qué personas de las mencionadas son consideradas representantes legales de los trabajadores?
Juan, María, Mario y Pilar.
María, Pilar y Miguel.
Juan, María, Mario y Miguel.
Juan, María, Mario, Pilar y Miguel.

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2 - ¿Por quién ha sido elegida Pilar como representante legal de los trabajadores?
Por los trabajadores y trabajadoras que participaron en las últimas elecciones.
Por las secciones sindicales que concurrieron a las últimas elecciones.
Por la afiliación a su sección sindical.
Por los miembros del Comité de Empresa.

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3 - Al objeto de facilitar el ejercicio de sus derechos y deberes, ¿con cuál de los siguientes medios NO es obligatorio que cuente el Comité de Empresa y Delegados y Delegadas de Personal?
De un local adecuado.
Acceso a medios de reproducción documental.
Espacio en el portal web del centro.
Dietas y gastos de viaje que originen los desplazamientos de la representación legal de los trabajadores y trabajadoras.

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4 - La Administración de la Comunidad Autónoma de Aragón, informará al Comité de Empresa sobre la evolución probable del empleo:
Mensualmente.
Trimestralmente.
Semestralmente.
Anualmente.

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5 - ¿Dónde deben entregar comunicación de la convocatoria de la asamblea, además de a los responsables del centro?
En el Registro de la Dirección General Competente en materia de Función Pública.
En la Dirección General de Trabajo.
En las sedes de las Organización Sindicales con representación.
En la Inspección de Trabajo.

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6 - Sabiendo que ni Pilar ni Federico se presentaron voluntarios para el traslado, ¿es correcta la actuación del Centro al ejecutar el traslado de Federico?
No, Federico tiene prioridad para no ser trasladado por tener mayor antigüedad.
Sí, Pilar tiene prioridad para no ser trasladada por ser Delegada Sindical de la Empresa.
Sí, el Responsable de Personal decide el trabajador que se traslada.
No, el traslado ha de tener carácter voluntario en todo caso.