Parte 8 - Primer ejercicio tipo test (aplazado covid) - Administrativo/a (P.I - OEP 2018-2019) Xunta de Galicia 15/07/2021

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1 - Según el artículo 101.3 de la Ley 2/2015, de 29 de abril, del Empleo Público de Galicia, en las adscripciones de personal funcionario en comisión de servicios forzosa en el ámbito de la Administración general de la Comunidad Autónoma de Galicia y de las entidades públicas instrumentales del sector público autonómico será oída:
La consejería competente en materia de Función Pública
La Mesa General de negociación
La Comisión de Personal
La Dirección General de la Función Pública
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2 - Cual es el órgano colegiado e institucional de Galicia al que corresponden, entre otras, las funciones de seguimiento de la aplicación de la Ley 11/2007, de 27 de julio, gallega para la prevención y el tratamiento integral de la violencia de género y de los correspondientes planes para la igualdad de oportunidades y de lucha contra la violencia de género, según el artículo 6 del Decreto Legislativo 2/2015, de 12 de febrero, por el que se aprueba el texto refundido de las disposiciones legales de la Comunidad Autónoma de Galicia en materia de igualdad:
La Comisión para la Igualdad y para los Derechos de las mujeres
La Comisión Interdepartamental de Igualdad
El Consejo Gallego de las Mujeres
El Consejo Gallego de Participación de las Mujeres
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3 - El informe sobre impacto de género, en la elaboración de leyes, será emitido por la Xunta de Galicia, una vez requerido por el Parlamento de Galicia y según el artículo 7 del Decreto Legislativo 2/2015, de 12 de febrero, por el que se aprueba el texto refundido de las disposiciones legales de la Comunidad Autónoma de Galicia en materia de igualdad, en el plazo de:
1 mes
10 días
15 días
20 días
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4 - En que consiste el “uso no sexista del lenguaje” según el artículo 11 del Decreto Legislativo 2/2015, de 12 de febrero, por el que se aprueba el texto refundido de las disposiciones legales de la Comunidad Autónoma de Galicia en materia de igualdad:
En la utilización de expresiones lingüísticamente incorrectas substitutivas de otras, correctas o no, que invisibilizan el femenino o lo sitúan en un plano secundario respecto al masculino
En la utilización de expresiones lingüísticamente correctas substitutivas de otras, correctas o no, que invisibilizan el femenino o lo sitúan en un plano secundario respecto al masculino
En la utilización de expresiones lingüísticamente correctas substitutivas de otras, incorrectas o no, que invisibilizan el femenino o lo sitúan en un plano secundario respecto al masculino
En la utilización de expresiones lingüísticamente correctas substitutivas de otras, correctas o no, que invisibilizan el masculino o lo sitúan en un plano secundario respecto al femenino
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5 - Según el artículo 61 del Decreto Legislativo 2/2015, de 12 de febrero, por el que se aprueba el texto refundido de las disposiciones legales de la Comunidad Autónoma de Galicia en materia de igualdad, el chantaje sexual y el acoso ambiental se considerarán, en todo caso, como incumplimientos del personal funcionario, estatutario o laboral al servicio de la Administración general de la Comunidad Autónoma:
Graves
Muy graves
Graves o muy graves en atención al principio de proporcionalidad
Leves
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6 - En cuanto a las acciones positivas reguladas en el artículo 4 del Decreto Legislativo 2/2015, de 12 de febrero, por el que se aprueba el texto refundido de las disposiciones legales de la Comunidad Autónoma de Galicia en materia de igualdad, señalar la incorrecta:
No se considerarán discriminatorias las medidas especiales encaminadas a acelerar la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres
Estas medidas podrán suponer, como consecuencia práctica, el mantenimiento de regulaciones separadas
Las medidas de acción positiva se mantendrán mientras no estén plenamente logrados los objetivos de igualdad de oportunidades
Todas las anteriores respuestas son correctas
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7 - En la declaración de principios regulada en el artículo 57 del Decreto Legislativo 2/2015, de 12 de febrero, por el que se aprueba el texto refundido de las disposiciones legales de la Comunidad Autónoma de Galicia en materia de igualdad constarán, entre otros, los siguientes extremos, señalar la incorrecta:
La explicación del procedimiento informal de solución
La identificación, en cada unidad administrativa o en cada centro de trabajo, del asesor o asesora confidencial
La información de las posibles sanciones disciplinarias derivadas del acoso sexual
Todas las anteriores respuestas son correctas
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8 - Quien de los siguientes podrá ser nombrado por la dirección de personal de cada unidad administrativa o centro de trabajo como asesor o asesora confidencial según lo establecido en el artículo 59.1 del Decreto Legislativo 2/2015, de 12 de febrero, por el que se aprueba el texto refundido de las disposiciones legales de la Comunidad Autónoma de Galicia en materia de igualdad:
El delegado o delegada de prevención de riesgos laborales
El delegado o delegada de relaciones laborales
El delegado o delegada sindical
El Decreto Legislativo 2/2015 no establece ningún cargo concreto
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9 - Según el artículo 26.1 de la Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del Sector Público, tendrán la consideración de contratos privados:
Los celebrados por entidades del sector público que siendo poder adjudicador no reúnan la condición de Administraciones Públicas
Los celebrados por entidades del sector público que reúnan la condición de poder adjudicador
Los celebrados por entidades del sector público que siendo poder adjudicador reúnan la condición de Administraciones Públicas
Los celebrados por entidades del sector público
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10 - ¿Cuáles de los siguientes extremos habrá de contener como mínimo un convenio de colaboración según lo que dispone el artículo 13.2 de la Ley 9/2007, de 13 de junio, de Subvenciones de Galicia?:
Definición del objeto de la colaboración y de la entidad beneficiaria
Medidas de garantía que sea preciso constituir a favor del órgano administrativo concedente, medios de constitución y procedimiento de cancelación
Requisitos que debe cumplir y hacer cumplir la entidad beneficiaria en las diferentes fases del procedimiento de gestión de las subvenciones
Todas las anteriores respuestas son correctas
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