Parte 1 Trabajadores/as Sociales Ayuntamiento de Zaragoza 2019

1 - La Ley Orgánica 3/2007 para la Igualdad efectiva de mujeres y hombres establece en su Artículo 3, que “El principio de igualdad de trato entre mujeres y hombres supone la ausencia de toda discriminación, directa o indirecta, por razón de sexo, y, especialmente... ”, señalar la alternativa apropiada para completar el artículo:

"... las derivadas de la maternidad, la asunción de obligaciones familiares y el estado civil".

"... las derivadas de la violencia de género y la discriminación laboral".

"... las derivadas de la doble jornada laboral y la ausencia de promoción laboral".

"... las derivadas de la lactancia, la crianza de los hijos y las obligaciones familiares y laborales".

2 - La Constitución Española, en su Título Preliminar, Artículo 1, punto 1, dice que: “España se constituye en un Estado social y democrático de Derecho, que propugna como valores superiores de su ordenamiento jurídico ...”. Completar la frase conforme a lo que expresa el citado apartado del Artículo 1:

"... la separación de poderes, la integridad territorial, la seguridad nacional y la libertad política".

"... la democracia, el respeto a la dignidad, la solidaridad y la diversidad política".

"... la soberanía, la dignidad de las personas, la equidad y la participación política".

"... la libertad, la justicia, la igualdad y el pluralismo político".

3 - Si un servicio municipal está interesado en implantar un sistema de gestión de la calidad desde el principio, con vistas a una certificación, la norma de calidad de referencia que utilizará será la:

UNE-EN-ISO 27001.

UNE-EN ISO 14001:2015.

UNE-EN ISO 9001:2015.

UNE 93200.

4 - El Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas Locales, en su Artículo 2, Apartado 1 b), clasifica los tributos propios (además de los recargos exigibles sobre los impuestos de las comunidades autónomas o de otras entidades locales) en:

Precios públicos, gravámenes y exenciones.

Tasas sobre servicios públicos, aportaciones especiales y contribuciones (rústica y urbana).

Tasas, contribuciones especiales e impuestos.

Impuestos directos, impuestos indirectos, impuestos especiales y tasas.

5 - El Artículo 112 apartado 1 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, dice “Contra las resoluciones y los actos de trámite, si estos últimos deciden directa o indirectamente el fondo del asunto, determinan la imposibilidad de continuar el procedimiento, producen indefensión o perjuicio irreparable a derechos e intereses legítimos, podrán interponerse por los interesados los recursos de...”:

Alzada y potestativo de reposición.

Revisión y de alzada.

Reposición y contencioso-administrativo.

Potestativo de revisión y potestativo de reposición.

6 - Información, consulta y participación son:

Tienen una parte de derechos y otra de deberes.

Deberes de las/os trabajadoras/es en materia de Prevención de Riesgos Laborales.

Derechos de las/os trabajadoras/es en materia de Prevención de Riesgos Laborales.

Se trata de derechos laborales en general.

7 - Uno de los siguientes no está contenido entre los principios que las Administraciones Públicas deben respetar en su actuación y relaciones, según el Artículo 3 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público:

Responsabilidad por la gestión pública.

Especificación, en su respectivo ámbito competencial, de las unidades administrativas que configuran los órganos administrativos propios de las especialidades derivadas de su organización.

Racionalización y agilidad de los procedimientos administrativos y de las actividades materiales de gestión.

Planificación y dirección por objetivos y control de la gestión y evaluación de los resultados de las políticas públicas.

8 - La Ley 9/2017, de Contratos del Sector Público, en la Sección 1ª del Capítulo II, Artículo 12, Apartado 1, califica los contratos del siguiente modo:

“Los contratos de reparación, concesión de mantenimiento, de servicios, suministro y proyectos ...”.

“Los contratos de obras, concesión de obras, concesión de servicios, suministro y servicios ...”.

“Los contratos de proyectos y obras, colaboración público privado, prestación de servicios y aprovisionamiento.

“Los contratos de obra pública, concesión de infraestructuras, suministro, consumo y concesión de servicios...”.

9 - Según el Artículo 4, apartado 7 de la Ley 31/1995, de prevención de Riesgos Laborales, cualquier característica del trabajo que pueda tener una influencia significativa en la generación de riesgos para la seguridad y la salud del trabajador, se entiende como:

Proceso administrativo.

Procedimiento administrativo.

Condición de trabajo.

Objetivo preventivo.

10 - El artículo 11 apartado 2 de la Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases de Régimen Local, establece que son elementos del Municipio:

El alcalde y los concejales.

Personalidad jurídica y plena capacidad para el cumplimiento de sus fines.

El territorio, la población y la organización.

Pleno respeto a las leyes y órganos jurisdiccionales.

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