Test 3 - Ley de Prevención de Riesgos Laborales

La máxima puntuación de este test son 10 puntos

Por cada pregunta fallada se le va restando 0.25 puntos a la nota final

Cada pregunta acertada equivale a 1 punto

Cada pregunta no contestada equivale a 0 puntos

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1 - A fin de perfeccionar los niveles de protección el empresario desarrollará ...

a)		Una acción de riesgos como simulación.
b)		Una acción permanente.
c)		Una serie de pruebas de protección y de seguridad con los trabajadores y trabajadoras para elegir la más correcta.
d)		A y C son correctas.

2 - Las señales de seguridad pueden ser:

a)		Luminosas.
b)		Acústicas.
c)		Gestuales.
d)		Todas las respuestas anteriores son correctas.

3 - En el centro de trabajo, el servicio de prevención de riesgos laborales tiene como misión ...

a)		Asesorar y asistir a los trabajadores en la realización de actividades preventivas.
b)		Asesorar y asistir a los empresarios en la realización de actividades preventivas.
c)		Asesorar y asistir a los representantes de los trabajadores en la realización de actividades preventivas.
d)		Todas son correctas.

4 - Según el art. 14.5 de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales, no deberá recaer sobre los trabajadores ...

a)		El coste de las medidas relativas a la seguridad y salud en el trabajo.
b)		El coste de las medidas de seguridad exclusivamente.
c)		El coste de las medidas de prevención de riesgos laborales exclusivamente.
d)		Ninguna es correcta.

5 - Durante el año 2003, la Ley de Prevención de Riesgos Laborales sufrió una importante reforma por la Ley:

a)		Ley 61/2003, de 30 de diciembre, de Presupuestos Generales del estado para el año 2004.
b)		Ley 62/2003, de 30 de diciembre, de medidas Fiscales, administrativas y del Orden Social.
c)		Ley 54/2003, de 12 de diciembre, de Reforma del Marco Normativo de la Prevención de Riesgos Laborales.
d)		Ninguna de las respuestas es correcta.

6 - Son obligaciones del trabajador:

a)		Establecer medidas de emergencia.
b)		Evaluar los riesgos existentes de la empresa.
c)		Organizar y planificar la prevención.
d)		Adoptar las medidas de seguridad e higiene.

7 - Los datos relativos a la vigilancia de la salud no podrán ser utilizados ...

a)		En contra del trabajador.
b)		A favor del trabajador.
c)		En ningún caso.
d)		Con fines discriminatorios, ni en perjuicio del trabajador.

8 - Los trabajadores deben velar por el cumplimiento de las medidas de seguridad ...

a)		Por su propia seguridad exclusivamente.
b)		Por la seguridad de sus compañeros y la suya propia.
c)		Por su propia seguridad y por la de aquellas personas a las que pueda afectar su actividad.
d)		A y B son correctas.

9 - Ley de Prevención de Riesgos Laborales. De acuerdo con el art. 19, la formación de los trabajadores y trabajadoras ...

a)		Deberá impartirse, siempre que sea posible, dentro de la jornada de trabajo.
b)		La formación se podrá impartir por la empresa mediante medios propios o concertándola con servicios ajenos.
c)		Su coste no recaerá en ningún caso sobre los trabajadores y trabajadoras.
d)		Todas las respuestas anteriores son correctas.

10 - La protección del artículo 26 de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales tiene en cuenta a las trabajadoras en situación de ...

a)		Posible embarazo.
b)		Embarazo.
c)		Embarazo o parto reciente.
d)		Además de la anterior, también durante el período de lactancia natural.

Preguntas acertadas:
Preguntas falladas:
Preguntas no contestadas:
NOTA: