Test 21 - Trabajador/a Social (Preguntas extraídas de exámenes oficiales)

1 - ¿Cuáles son los tres niveles de intervención, clásicos, del trabajo social?

El de caso o individual.

El grupal.

El comunitario.

Todas las respuestas anteriores son correctas.

2 - Entre otras, el método básico en trabajo social, posee una serie de fases. Identifícalas.

Estudio o recopilación de la información.

Diseño del plan de intervención.

Evaluación.

Todas las respuestas anteriores son correctas.

3 - Dentro del proceso metodológico del trabajo social y en la fase de evaluación, de las siguientes respuestas ¿cuáles podemos considerar modelos o diseños de evaluación?

Modelo experimental.

Modelo no experimental.

Modelo de series temporales.

Todas las respuestas anteriores son correctas.

4 - Gracias a la evaluación en trabajo social, ¿qué se puede conocer?

La evaluación no permite obtener ningún resultado.

Realmente la evaluación no permite obtener ningún resultado de la intervención.

Conocer los resultados, efectividad, eficacia de la intervención profesional.

Conocer la representatividad mediática de la intervención.

5 - El código deontológico de la profesión de trabajo social, hace referencia al secreto profesional en su artículo 35. ¿Cómo lo define?

Como un derecho y un deber profesional..que permanecerá incluso después de haber cesado la prestación de los servicios profesionales.

Como un deber profesional…que se extinguirá después de haber cesado la prestación de los servicios profesionales.

Como un derecho y un deber del profesional…que se extinguirá después de haber cesado la prestación de los servicios profesionales.

En el código deontológico sobre el trabajo social, no hace ninguna referencia al secreto profesional.

6 - ¿Qué características debe tener la entrevista en trabajo social, según Teresa Rossell?

Es una relación.

Es una técnica.

Es un proceso.

Todas las respuestas anteriores son correctas.

7 - Una de las funciones de los Servicios Sociales de atención social básica es:

Acometer actuaciones preventivas a nivel individual, grupal y/o comunitario, actuando sobre factores de riesgo que generan las necesidades sociales.

Visitar a los enfermos no hospitalizados.

Impartir actividades de formación sobre riesgos laborales.

Ninguna respuesta es correcta.

8 - Según establece el Real Decreto 1971/1999, de 23 de diciembre, corresponde a los Equipos de Valoración y Orientación de la Discapacidad:

Determinar la existencia de dificultades para utilizar transporte público colectivo.

Determinar el plazo para revisar el grado por agravamiento o mejoría.

Efectuar la valoración de las situaciones de minusvalía y la determinación de su grado.

Todas las respuestas anteriores son correctas.

9 - Según el Plan Nacional de Acción para la Inclusión 2013-2016, la medición de la población en riesgo de pobreza y exclusión social se realizará mediante el siguiente indicador:

IPREM.

AROPE.

SMI.

Ninguna respuesta es correcta.

10 - . Podemos considerar que la historia social es:

Una plantilla donde el trabajador/a social, marca los aciertos y errores en la intervención con los distintos usuarios y familiares.

Un documento base o pilar del expediente, donde el trabajador/a social recoge toda la información y documentación desde el inicio de la intervención hasta su finalización.

El dictamen técnico que sirve de instrumento documental que elabora y firma con carácter exclusivo el trabajador social.

Es el documento donde el trabajador/a social refleja la facturación de los servicios utilizados.

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