Parte 6 - Cuestionarios tipo test - Ley 31/1995, de 8 de noviembre

1 - Según la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, artículo 14.2, ¿cómo debe el empresario realizar la prevención de los riesgos laborales en el marco de sus responsabilidades?

Mediante la integración de la actividad preventiva en la empresa y la adopción de cuantas medidas sean necesarias para la protección de la seguridad y la salud de los trabajadores.

Mediante la integración parcial de la actividad preventiva fuera de la empresa y la adopción de cuantas medidas sean necesarias para la protección exclusiva de la seguridad de los trabajadores.

Mediante la integración de la actividad preventiva en la empresa y la adopción de cuantas medidas sean necesarias para la protección exclusiva de la salud de los trabajadores.

2 - Según la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, artículo 14.3, el empresario deberá cumplir...

las obligaciones establecidas en los convenios colectivos sobre prevención de riesgos laborales

las obligaciones establecidas en la normativa sobre prevención de riesgos laborales

las obligaciones establecidas por los delegados de prevención en materia de riesgos laborales

3 - Según la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, artículo 14.5, el coste de las medidas relativas a la seguridad y la salud en el trabajo...

podrá recaer parcialmente sobre los trabajadores mediante acuerdo colectivo

recaerá sobre los trabajadores cuando así lo prevea el contrato de trabajo

no deberá recaer en modo alguno sobre los trabajadores

4 - Según la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, artículo 15.1, el principio general de acción preventiva que establece que el empresario debe "combatir los riesgos en su origen" se formula literalmente como...

Eliminar los riesgos en su origen.

Combatir los riesgos en su origen.

Neutralizar los riesgos desde su origen.

5 - Conforme a la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, artículo 15.1.g, la planificación de la prevención debe buscar...

Un conjunto coordinado que integre en ella la técnica, la organización del trabajo y las condiciones económicas de la empresa.

Un conjunto coherente que integre en ella la técnica, la organización del trabajo, las condiciones de trabajo, las relaciones sociales y la influencia de los factores ambientales en el trabajo.

Un sistema global que integre en ella la técnica, la organización del trabajo, la formación de los trabajadores y la productividad empresarial.

6 - Según el artículo 15.3 de la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, el empresario adoptará las medidas necesarias a fin de garantizar que sólo los trabajadores que hayan recibido ______________ puedan acceder a las zonas de riesgo grave y específico.

instrucciones escritas y supervisadas

información suficiente y adecuada

formación específica y certificada

7 - Conforme al artículo 15.4 de la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, determinadas medidas preventivas sólo podrán adoptarse cuando la magnitud de los riesgos adicionales sea ______________ a la de los que se pretende controlar y no existan alternativas más seguras.

moderadamente inferior

razonablemente equivalente

sustancialmente inferior

8 - De acuerdo con el artículo 15.5 de la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, podrán concertar operaciones de seguro con la finalidad de garantizar la previsión de riesgos derivados del trabajo, entre otros, ______________.

la empresa respecto de sus trabajadores

las mutuas respecto de las empresas asociadas

las entidades gestoras respecto de los beneficiarios

9 - Según la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, artículo 16.1, la prevención de riesgos laborales deberá integrarse en el sistema general de gestión de la empresa...

exclusivamente en los niveles jerárquicos superiores, mediante la elaboración de un manual interno de seguridad y salud laboral

tanto en el conjunto de sus actividades como en todos los niveles jerárquicos de ésta, a través de la implantación y aplicación de un plan de prevención de riesgos laborales

únicamente en las actividades productivas principales, a través de programas específicos de formación preventiva para los trabajadores

10 - Según la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, artículo 16.1, el plan de prevención de riesgos laborales deberá incluir necesariamente

la estructura organizativa, las responsabilidades, las funciones, los procedimientos sancionadores internos y los recursos materiales para la vigilancia de la salud

la estructura organizativa, las responsabilidades, las funciones, los protocolos de emergencia y los recursos económicos destinados a la formación preventiva

la estructura organizativa, las responsabilidades, las funciones, las prácticas, los procedimientos, los procesos y los recursos necesarios para realizar la acción de prevención de riesgos en la empresa

Parte 6 - Cuestionarios tipo test - Ley 31/1995, de 8 de noviembre

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