Parte 14 - Cuestionarios tipo test - Ley 55/2003, de 16 de diciembre

Las respuestas de la IA pueden contener errores.
1 - Conforme al artículo 67 de la Ley 55/2003, de 16 de diciembre, en la excedencia voluntaria por interés particular y en la declarada de oficio, el tiempo mínimo de permanencia en dicha situación es de ______________.
tres años
dos años
un año
Las respuestas de la IA pueden contener errores.
2 - Según la Ley 55/2003, de 16 de diciembre, artículo 68, la suspensión firme implica que el personal queda privado durante su duración del ejercicio de sus funciones y de todos los derechos inherentes a su condición, y si supera los seis meses...
solo impide el ejercicio de funciones, pero no afecta al puesto de trabajo
permite prestar servicios en otras Administraciones públicas
conlleva la pérdida del puesto de trabajo
Las respuestas de la IA pueden contener errores.
3 - Según la Ley 55/2003, de 16 de diciembre, art. 69, la regla general para el reingreso al servicio activo del personal estatutario es que
solo puede realizarse en el servicio de salud de procedencia mediante movilidad voluntaria del art. 37
puede realizarse en cualquier servicio de salud mediante los procedimientos de movilidad voluntaria del art. 37
solo puede realizarse en el mismo centro y categoría mediante concurso específico distinto del art. 37
Las respuestas de la IA pueden contener errores.
4 - Conforme a la Ley 55/2003, de 16 de diciembre, art. 69, sobre reingreso en el servicio de salud de procedencia, señale la opción correcta
la plaza ocupada provisionalmente deberá incluirse en la primera convocatoria de movilidad voluntaria que se realice
la plaza ocupada provisionalmente quedará excluida de la primera convocatoria de movilidad voluntaria que se realice
la plaza ocupada provisionalmente solo se incluirá en convocatorias de movilidad voluntaria si así lo decide el profesional
Las respuestas de la IA pueden contener errores.
5 - Según el artículo 71 de la Ley 55/2003, de 16 de diciembre, el régimen disciplinario se rige por los principios de tipicidad, eficacia y proporcionalidad, y el procedimiento por los de inmediatez, economía procesal y pleno respeto de derechos y garantías, mientras que las normas de infracciones y sanciones...
admiten aplicación analógica en supuestos similares
no admiten aplicación analógica en ningún caso
solo admiten aplicación analógica si favorece al infractor
Las respuestas de la IA pueden contener errores.
6 - Conforme al artículo 71 de la Ley 55/2003, de 16 de diciembre, es competente para ejercer la potestad disciplinaria sobre una infracción cometida por personal estatutario el servicio de salud...
donde el interesado tenga su plaza en propiedad, con eficacia estatal
en el que se presta servicio al cometerse la falta, siendo las sanciones válidas y eficaces en todos los servicios de salud
que efectuó el nombramiento inicial, con validez solo en su ámbito
Las respuestas de la IA pueden contener errores.
7 - Según el artículo 72 de la Ley 55/2003, de 16 de diciembre, ¿cuál es el plazo general de prescripción de las faltas muy graves del personal estatutario?
Prescriben a los 4 años desde su comisión, sin posibilidad de interrupción por el procedimiento disciplinario
Prescriben a los 2 años desde su comisión, salvo interrupción por inicio del procedimiento disciplinario
Prescriben a los 4 años desde su comisión, salvo interrupción por inicio del procedimiento disciplinario
Las respuestas de la IA pueden contener errores.
8 - Conforme al artículo 72 de la Ley 55/2003, de 16 de diciembre, ¿cuál de las siguientes conductas se tipifica como falta muy grave?
Incumplimiento injustificado de jornada superior a 20 horas al mes
Negligencia en el uso de medios de prevención de riesgos laborales cuando se dispone de información y formación
Negativa a participar en medidas especiales por razones sanitarias de urgencia o necesidad