Parte 12 - Supuestos: Nóminas, Vacaciones, Retenciones, IRPF, Incapacidades...

1 - La Diputación Provincial ha emitido una resolución denegando una subvención solicitada por una asociación. ¿Qué requisito esencial debe cumplir esta resolución para ser válida según la Ley 39/2015?

Incluir únicamente el dispositivo o parte dispositiva de la resolución.

Estar debidamente motivada, indicando los hechos y fundamentos de derecho en los que se basa la decisión.

Ser breve y concisa para agilizar la notificación.

2 - Un ciudadano ha presentado un recurso de alzada contra una resolución de un servicio de la Diputación. ¿Ante qué órgano debe presentarse este recurso?

Ante el mismo órgano que dictó el acto recurrido.

Ante la delegación del gobierno en la provincia.

Ante el órgano jerárquicamente superior al que dictó el acto recurrido.

3 - ¿Cuál es el plazo general para interponer un recurso de reposición contra un acto administrativo que pone fin a la vía administrativa en la Diputación Provincial?

Tres meses a contar desde el día siguiente a la notificación.

Un mes a contar desde el día siguiente a la notificación.

Quince días hábiles a contar desde el día siguiente a la notificación.

4 - La Diputación ha notificado una resolución sancionadora al Sr. López por correo certificado con acuse de recibo. El Sr. López se niega a firmar el acuse. ¿Se considera válidamente notificada la resolución?

Sí, se hará constar en el expediente la diligencia del intento de notificación y se procederá a la notificación por otros medios si es posible, o a la publicación en el Boletín Oficial correspondiente.

No, la notificación solo es válida con la firma del interesado en el acuse de recibo.

Depende del motivo por el que el Sr. López se niega a firmar.

5 - ¿Qué tipo de silencio administrativo se produce, con carácter general, cuando la Diputación no resuelve expresamente una solicitud de un ciudadano en el plazo establecido?

Silencio administrativo negativo.

No se produce silencio administrativo, la administración está obligada a resolver expresamente.

Silencio administrativo positivo.

6 - Un acto administrativo de la Diputación contiene un error material evidente en el nombre del interesado. ¿Cómo puede corregirse este error según la Ley 39/2015?

De oficio o a instancia del interesado, por el órgano que dictó el acto.

Requiere la aprobación de un nuevo acto administrativo completo.

Únicamente mediante la interposición de un recurso.

7 - ¿Cuál es el plazo máximo general para que la Diputación resuelva un procedimiento administrativo iniciado a solicitud de un interesado, si no existe una normativa específica que establezca otro plazo?

Tres meses.

Seis meses.

Un mes.

8 - La Diputación ha declarado la lesividad de un acto administrativo favorable a un ciudadano. ¿Qué implica esta declaración?

La Diputación debe iniciar un procedimiento judicial contencioso-administrativo para lograr la anulación del acto.

El ciudadano está obligado a devolver los beneficios obtenidos del acto.

El acto se anula automáticamente.

9 - En un procedimiento administrativo sancionador tramitado por la Diputación, ¿qué derecho tiene el interesado en relación con las pruebas presentadas?

La decisión sobre la admisión de las pruebas corresponde exclusivamente a la administración.

Solo puede proponer pruebas al inicio del procedimiento.

Tiene derecho a proponer pruebas y a acceder al expediente para consultarlas.

10 - ¿Qué principio de la Ley 39/2015 obliga a la Diputación a impulsar de oficio los procedimientos en todos sus trámites?

El principio de buena administración.

El principio de transparencia.

El principio de oficialidad.

Parte 12 - Supuestos: Nóminas, Vacaciones, Retenciones, IRPF, Incapacidades...

Supuesto Práctico: Actos Administrativos y Recursos (Ley 39/2015)

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