Test 1 - Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público
La máxima puntuación de este test son 9 puntos
Por cada pregunta fallada se le va restando 0.25 puntos a la nota final
Cada pregunta acertada equivale a 1 punto
Cada pregunta no contestada equivale a 0 puntos
1 - Por ser preciso atender el cuidado de un familiar de primer grado, el funcionario tendrá derecho a solicitar una reducción de hasta el:
2 - A efectos disciplinarios, el incumplimiento de las normas sobre incompatibilidades cuando ello dé lugar a una situación de incompatibilidad, ¿se considera?:
3 - Según el artículo 73.3 del Real Decreto Legislativo 5/2015. Los puestos de trabajo podrán agruparse en función de sus características para ordenar: (Señala la respuesta incorrecta):
4 - Las infracciones graves prescribirán:
5 - Cuál de los siguientes no es un fundamento de actuación, según este estatuto:
6 - Según el artículo 92 del Real Decreto Legislativo 5/2015. El personal laboral se regirá:
7 - Según el artículo 59.1 del Real Decreto Legislativo 5/2015. En las ofertas de empleo público se reservará un cupo no inferior al:
8 - Según el artículo 39.6 del Real Decreto Legislativo 5/2015. Las Juntas de Personal elegirán de entre sus miembros:
9 - Para el acceso a los cuerpos y escalas del Grupo A se exigirá estar en posesión:
Preguntas acertadas: |
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Preguntas falladas: |
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Preguntas no contestadas: |
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NOTA: |
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